加拿大有封闭式工签和开放式工签两种，拿到的许可却决定了你在加拿大工作的限制条件。
一、什么是封闭式工签
封闭式工作许可的英文是employer-specific work permit，即”指定雇主的工作许可“，它有三个限制条件：
1、只能为指定的雇主工作；
2、工作时间有限制；
3、工作地点有限制。
也就是说，封闭式工作许可的条件比较”苛刻“，而且如果你要换雇主、换工作、或者不工作，都需要办理额外的手续，而且在办理封闭式工作许可之前，你通常需要先找到雇主，由雇主去申请办理劳工市场影响评估（LMIA）来支持你的工签申请。
二、什么是开放式工签
除了“封闭式工签”，还有一种工签叫做“开放式工签”。正所谓，有比较才有鉴别，相对于条件“苛刻”的封闭式工作许可，我们要重点介绍的开放式工作许可真的是很“开放”。
开放式工作许可指的是非特定工作型（not job-specific），就是不限制工作种类的工作许可。既然不限制工作种类，那就不需要任何雇主的邀请，也不需要劳工市场影响评估（LMIA），可以在不需要找到工作的情况下就申请，而且拿到许可后，可以为任何雇主工作，也可以自雇或者干脆不工作，但同样可以合法留在加拿大，此外，如果想要换雇主，也不需要通知移民局。
三、开放式工签的有效期
因工作性质的不同，开放式工作许可的有效期从3个月到4年不等，入境加拿大后，也可以根据需要延长许可，但是，许可只能决定你能否在加拿大合法工作，并不能决定你在加拿大的去留，也就是说，如果签证有效期覆盖了工作许可有效期，可以根据需要延长许可，但是如果签证有效期短于工作许可的有效期，如果不续签，还是得在工作签证到期时离开加拿大。
四、哪些人可以申请开放式工签
1、从指定学校毕业且 有资格申请毕业后工作许可 计划的国际学生
2、有互惠协议的外国公民
3、加拿大临时外国工人 和其配偶或同居伴侣
4、国际学生的配偶
五、加拿大SUV开放3年开放式工签
SUV项目申请可以直接获得长达3年的开放式工签！在递交创业提议之后，1年内就能获批加拿大开放式工签。
并且SUV创业团队所有人都能持自己的工签入境加拿大，配偶也能办理配偶担保开放式工签，子女还能免费享受加拿大K-12年级的公校教育。
