独立承包人能申请绿名单Tier 1吗？六个月合同与经验怎样核
可以研究现行SR4.10的contract for services安排，但不能只拿一份六个月商业合同就认定符合。还需当前合同、实际绿名单职业、所需资格、真实工作，以及该职业适用的工资和相关经验等条件。
卓越移民 Premiervisa Group · 资料核对：2026年10月18日
现行条文列有承包服务安排
SR4.10容许在规定条件下，将当前一份或多份合计至少六个月的服务合同视为可接受工作。官方签证页还提醒连续合同及职业特定要求，准备时应看完整合同和实际覆盖期间。
一份将来可能续约的意向，不能在没有约束或真实事实时自动写成已经存在的连续合同。也不应把普通短期兼职改叫承包，便认为所有雇佣和签证门槛都降低。
职业本身的承包附加条件仍适用
若Tier 1该职业对服务合同规定特定工资门槛及相关工作经验，需要满足对应要求。官网说明涉及这类门槛时需证明十年相关经验等，应回到本人的职业条目核，不能对所有职业一律套相同数字。
本稿不列未经逐项核过的职业名单，也不保证某一行业都可以承包申请。先确认职业、注册学历或会员资格及具体要求，再讨论合同形式，比先购买一份通用合同更有意义。
特殊职业例外不能扩成普遍规则
SR4.10对独立助产士另列特定授权及注册证据安排。此类条文有明确对象，不能据此声称任何独立医疗或其他专业人士只交牌照便可省略相应工作证明。
职业注册、可以从业、当前有合资格工作，以及达到移民要求，是相关但不同的事实。材料应按真实职业及申请路线解释，不把其中一项替代全部。
Tier 2与工作签证权限还需另核
这个服务合同条文属于Tier 1，不能只因同属绿名单就迁移到Tier 2。本人当前工作签证容许做什么，亦须根据实际签证条件另行判断，居民申请条件并不提前授予新的工作权。
若考虑转换合同或成为自雇，先核移民和相应法律要求，再安排真实商业动作。本文说明可研究的入口，不提供买合同、保证获签或承诺所有承包收入都按某个简单方式计值。